用户协议
最后更新日期：2026年9月1日
欢迎使用 GetJob！在使用我们的服务之前，请仔细阅读本用户协议（以下简称"本协议"）。当您下载、安装或使用 GetJob 软件，或使用官网在线工具时，即表示您已阅读、理解并同意接受本协议的所有条款。
一、服务说明
1.1 服务内容
GetJob 是一款桌面求职辅助工具，并提供官网求职相关在线工具。我们的服务包括但不限于：
- 桌面端求职流程辅助（筛选、记录与效率工具等）；具体能力以客户端说明为准
- 根据用户设置的条件智能筛选职位
- 管理投递记录和求职进度
- 官网在线工具，含在线文档转换（如 PDF 转图片简历）、AI 打招呼语、AI 简历优化、AI岗位背调、岗位方向匹配及其他求职小工具
1.2 服务限制
GetJob 是一款辅助工具，不保证：
- 一定能帮助用户获得面试或工作机会
- 招聘平台的政策不会发生变化
- 服务在任何时候都能正常运行
1.3 官网在线工具与文档转换
- 部分工具免费，部分可能收费，以官网公示为准
- 工具能力以各工具页当时公示为准；页面未提供的功能不构成服务承诺
- AI 类工具输出仅供参考，用户须自行核对准确性，禁止编造简历没有的经历
- AI 打招呼语：PDF 在浏览器本地解析，不上传简历文件；生成时摘要及选填岗位 / JD 会发往第三方模型。禁止上传或粘贴他人简历及他人隐私信息
- AI 简历优化：PDF 在浏览器本地解析，不上传简历文件；优化时简历全文及岗位 / JD 会发往第三方模型。输出仅供参考，须人工核对，禁止把模型编造的经历用于投递；禁止上传或粘贴他人简历
- AI 模拟面试：粘贴的简历、职位描述及文字作答会发往第三方模型用于出题与点评。输出仅供练习参考，不是真实面试意见；禁止用于面试作弊或实时提词；禁止粘贴他人简历
- AI岗位背调：公司名会发送至企查查用于查询公开企业信息，同一公司的查询结果可能在本站缓存一段时间供其他用户生成参考时复用；职位描述发送至 DeepSeek 写分析，我们不长期保存 JD 正文、不用于自有训练。输出仅供参考，不构成入职或法律建议；主体「已核验」仅表示已使用企查查公开企业信息，不是法律鉴定；禁止把模型结论对外传播为已核验的司法或工商事实；我们不请求招聘站页面
- 岗位方向匹配：粘贴的个人经历会发往第三方模型，用于匹配当前证据能支撑的岗位方向。输出仅供参考，不是性格测评或职业鉴定，也不承诺录用；禁止把模型编造的经历用于投递
- Offer 条款检查：规则检查在浏览器本地匹配常见表述，不上传正文。点击 AI 分析时，录用通知会发往第三方模型。输出仅供参考，不构成法律意见，也不判断条款是否合法；正式权利义务以劳动合同为准
- 在线文档转换（如 PDF 转图片）：文件将上传至服务器临时处理并在约 15 分钟内删除；为防滥用可能限制文件大小、页数与每日次数。请勿上传违法或侵犯他人权益的内容；您应对上传内容的合法性负责
- 转换结果由您自行下载与使用；我们不保证转换效果满足特定招聘平台的全部要求
二、用户账号
2.1 账号注册
使用 GetJob 的付费功能需要注册账号。注册时，您需要提供有效的邮箱地址。您应当确保所提供的信息真实、准确。
2.2 账号安全
您有责任妥善保管您的账号信息，包括但不限于登录密码。因您个人原因导致的账号被盗用或滥用，由您自行承担相应后果。
2.3 招聘平台账号
您在使用 GetJob 时需要登录您的招聘平台账号（如 BOSS直聘账号）。这些账号信息仅保存在您的本地设备上，GetJob 不会收集或存储这些信息。您需要自行遵守相关招聘平台的服务条款。
三、使用规范
3.1 合法使用
您同意在使用 GetJob 时遵守所有适用的法律法规，不得利用本服务从事任何违法活动。
3.2 禁止行为
您不得：
- 使用 GetJob 进行任何形式的刷单、欺诈行为
- 破解、反编译或以其他方式试图获取 GetJob 的源代码
- 将 GetJob 转售、出租或以其他方式提供给第三方使用
- 滥用服务，包括但不限于超出正常使用频率的自动化操作
- 利用 GetJob 骚扰招聘方或其他用户
3.3 每日岗位上限
桌面端设有每日岗位上限，并按招聘渠道分别计算：每个渠道当天最多处理套餐标注的岗数，渠道之间不共用。请勿尝试绕过这些限制。实际还可能受你所使用服务自身规则影响。
四、付费服务
4.1 套餐说明
GetJob 提供不同的付费套餐，具体价格和积分以官网公示为准。所有套餐均为「用完即止」模式，没有时间限制（终身版除外，终身版为永久无限使用）。
4.2 支付方式
支持通过支付平台购买积分。支付成功后，积分将添加到您的账号。
4.3 退款政策
付费积分为虚拟商品。自支付成功起 7 日内，若该笔订单对应的付费积分尚未消耗（赠送积分不计入本条），您可联系客服申请退款；审核通过后由人工处理退回原支付渠道。
以下情形不适用上述自动可申请范围，但仍可联系我们协商：
- 支付成功但积分未到账（请先检查网络、刷新账户或重启应用）
- 因不可抗力导致服务长期无法使用
- 已部分或全部消耗付费积分的订单（原则上不退；特殊情况由人工酌情处理）
退款由后台人工操作完成，到账时间以支付渠道为准。
4.4 积分明细保留
投递、AI 工具等消耗记录在服务端保留近 180 天，超期后不再提供逐条查询；购买、退款、赠送等入账记录长期保留。积分余额以账户实时余额为准，清理消耗记录不会扣减或返还已入账积分。
五、知识产权
GetJob 的所有权利（包括但不限于著作权、商标权、专利权）归 GetJob 团队所有。未经授权，您不得复制、修改、传播或以其他方式使用 GetJob 的任何内容。
六、免责声明
6.1 服务中断
由于互联网的特殊性，我们无法保证服务不会中断。因系统维护、升级或不可抗力导致的服务中断，GetJob 不承担责任。
6.2 第三方平台
GetJob 依赖第三方招聘平台提供服务。如因招聘平台政策变化、技术调整等原因导致 GetJob 功能受限或无法使用，GetJob 不承担责任，但会尽力进行技术适配。
6.3 账号风险
您须自行遵守第三方招聘平台的服务条款。使用本服务所产生的账号相关后果，由您自行承担。
七、协议变更
GetJob 团队有权根据需要修改本协议。协议变更后，我们会在官网公示更新后的协议。如您继续使用服务，即表示您同意接受变更后的协议。
八、联系我们
如果您对本协议有任何疑问，请通过以下方式联系我们：
九、法律适用与争议解决
本协议的解释、效力及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向 GetJob 团队所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
GetJob 团队
2026年7月24日